Serwis Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Świętokrzyskiego

KOMUNIKAT !!!

Wojewódzki Urząd Pracy w Kielcach jako Instytucja Pośrednicząca w programie regionalnym FEŚ 2021-2027 informuje o wprowadzeniu zmian do regulaminu naboru nr FESW.10.08-IP.01-001/24.

Wykaz zmian regulaminu wraz z ich uzasadnieniem znajduje się w tabeli załączonej poniżej.

Zmiany obowiązują od dnia 15.05.2024 r.

Wojewódzki Urząd Pracy w Kielcach

pełniący funkcję Instytucji Pośredniczącej dla FEŚ 2021-2027
ogłasza konkurs nr FESW.10.08-IP.01-001/24

finansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+),

w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Świętokrzyskiego 2021-2027,

Priorytet FESW.10 Aktywni na rynku pracy,

Działanie FESW.10.08 Zwiększenie możliwości zawodowych osób zatrudnionych

Podmiotami uprawnionymi do ubiegania się o dofinansowanie realizacji projektu są wszystkie podmioty, z wyłączeniem osób fizycznych (nie dotyczy osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą lub oświatową na podstawie przepisów odrębnych).

Przedmiotem naboru konkurencyjnego są projekty dotyczące poprawy sytuacji zawodowej osób zatrudnionych na umowach krótkoterminowych lub umowach cywilno-prawnych, finansowane z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+), w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Świętokrzyskiego 2021-2027, Priorytet FESW.10 Aktywni na rynku pracy, Działanie FESW.10.08 Zwiększenie możliwości zawodowych osób zatrudnionych.

Celem interwencji są działania na rzecz poprawy sytuacji zawodowej osób zatrudnionych na umowach krótkoterminowych lub umowach cywilno-prawnych.

Typy projektu:

Diagnozowanie potrzeb szkoleniowych i możliwości doskonalenia zawodowego w regionie oraz realizacja programów obejmujących jedną lub kilka z następujących form wsparcia:

˗      poradnictwo zawodowe/psychologiczne,

˗      szkolenia/kursy* prowadzące do podniesienia, uzupełnienia lub zmiany         kwalifikacji zawodowych i/lub nabycia nowych umiejętności,

˗      studia podyplomowe,

˗      pośrednictwo pracy,

˗      dodatkowe wsparcie w zależności od zidentyfikowanych potrzeb (np. konsultacje lekarskie, wsparcie trenera personalnego, poradnictwo prawne, itp.).

* W przypadku realizacji kursów/szkoleń, każde z nich powinno obligatoryjnie uwzględniać maksymalnie 8-godzinny moduł dotyczący niedyskryminacji w miejscu pracy. Takie działania będą wspierały równe traktowanie i niedyskryminację wśród pracowników.

UWAGA: Wsparcie rozwoju umiejętności/kompetencji lub prowadzące do nabycia kwalifikacji realizowane jest wyłącznie w ramach Podmiotowego Systemu Finansowania za pośrednictwem Bazy Usług Rozwojowych, co musi znaleźć odzwierciedlenie w treści wniosku o dofinansowanie projektu.

Kwota środków przeznaczonych na dofinansowanie projektów w ramach naboru wynosi 10 643 529,00 PLN, w tym:

- 10 052 222,00 PLN stanowi wkład Unii Europejskiej,

- 591 307,00 PLN stanowi krajowy wkład publiczny.

Nabór wniosków zostanie przeprowadzony w terminie: od 15 kwietnia 2024 r. (od godziny 0:00:00) – dzień udostępnienia formularza wniosku o dofinansowanie projektu i otwarcia naboru do 29 maja 2024 r. (do godziny 23:59:59) – zamknięcie naboru.

Wniosek o dofinansowanie projektu należy opracować w Systemie Obsługi Wniosków Aplikacyjnych (SOWA EFS), który jest narzędziem informatycznym przeznaczonym do obsługi procesu ubiegania się o środki pochodzące z EFS+. Aplikacja dostępna jest za pośrednictwem strony internetowej https://sowa2021.efs.gov.pl/.

Informujemy, że wszelkie pytania lub wątpliwości dotyczące zapisów regulaminu wyboru projektów i tworzenia wniosków o dofinansowanie można przekazywać do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Kielcach ul. Witosa 86, 25-561 Kielce telefonicznie tel. 41 364 16 50; 41 364 16 24; 41 364 16 25; lub za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.